Claudia Leske

Claudia Leske

Claudia Leske

Inhaberin der Akademie für Führung im Wandel
Management Coach, Wirtschaftsmediatorin und Trainerin. Seit 2008 selbständige Führungskräftetrainerin und Changemanagementberaterin in unterschiedlichen Unternehmen

Schwerpunkt Changemanagement und Führungskräfteausbildung

Berufspraxis
2007 bis 2008
Geschäftsführerin im Changeprozess
bei der Firma Dodenhof

2001 bis 2007
Geschäftsführerin des Alsterhauses
Traditionskaufhaus am Jungfernstieg in Hamburg

1999 bis 2001
Projektleiterin eines Unternehmensprojektes
zum Thema kundenorientierte Prozesse
Hauptverwaltung der Karstadt GmbH in Essen

Weiterbildung
Seit 2003
Transaktionsanalyse, Luise Lohkamp Hamburg
Changemanagementausbildung bei der Firma demos
Coachingausbildungen, Thies Stahl, Martina Schmidt-Tanger und Cora
und Harry Besser-Siegmund
Mediationsausbildung Anita von Hertel
Systemische Organisationsberatungs- Ausbildung bei Fritz Simon und Rudi Wimmer
Trainerausbildung bei Susanne Alwart Trainerausbildung Bridgehouse, Berlin



in ständiger Weiterbildung


Im Vorstand
Wirtschaftsrat Hamburg
Frauen im Management, FIM-Hamburg

Referentin
zum Thema Führung im Wandel
in der Akademie von Hertel, Wirtschaftsmediation
zum Thema Markenbildung für Persönlichkeiten
und Business-Regeln für Frauen

Jahrgang 1962
Marathonläuferin und Hundeliebhaberin
Hamburgverliebte

 

Team